„Drei Posts pro Woche schaffe ich …“     … nicht.“   Ausflug in die Realität: Kein Markenbotschafter braucht drei Posts in der Woche auf Social Media wie LinkedIn veröffentlichen.…

Wartest Du auf den perfekten Beitrag?   Perfekter Text. Perfektes Video. Das perfekte Bild.   Dann wartest Du (meist) ewig…   … und bis Dein scheinbarer Wunderwuzzi-Post erstellt ist,  …

Bedeuten Corporate Influencer-Programme Veränderung? Die Kommunikation von und in Unternehmen (egal ob 50 oder 5.000 Mitarbeitende) verändert sich nicht. Sie hat sich verändert… Die Zeiten, in denen nur eine Person…

„Schaun ma moi…“     Dein Unternehmen überlegt Corporate Influencer-Initiativen als Ergänzung zur Kommunikation zu installieren? Dann willkommen und herzliche Gratulation. Corporate Influencer-Programme sorgen unter anderem auf LinkedIn für mehr…

Fragen und Antworten aus Workshops, Schulungen, Trainings und Begleitungen aus einer Vielzahl von Corporate Influencer-Programmen für Führungskräfte zusammengefasst. Das war die Idee… Mein Ziel: Mit dem Corporate Influencer ABC eine…

„Was soll ich nur posten?“ Kennst Du? Wenn wir ehrlich sind, hat sich schon jeder mal diese Frage gestellt. Zugeben tun es halt die Wenigsten. Zwei, drei Beiträge erstellen. Das…

„Wofür bist Du sichtbar?“ Jetzt mal ernsthaft: Stellst Du Dir diese Frage ehrlich? Gibst Du Einblicke, wie ihr im Unternehmen Entscheidungen trefft, welche Werte ihr lebt oder wie ihr mit…

„Dein Mittagessen interessiert niemand…“   Außer Du hast beruflich mit Kochen zu tun. Sonst gilt für Führungskräfte und Mitarbeitende als Corporate Influencer: Bleibe in der digitalen Öffentlichkeit bei Deinem Beruf…

„Menschen orientieren sich an Geschichten von Menschen…“ Die schlechte Nachricht vorab: Nur ein Profil als Markenbotschafter, Unternehmensbotschafter und Corporate Influencer anzulegen, ist zu wenig… Da ist schon mehr gefragt. Das…

„So etwas ist bei uns nicht üblich.“ „Machen wir immer so.“ „Brauchten wir die letzten 15 Jahre nicht …“   Drei Sätze, die eigentlich niemand hören will. Dennoch oft zu…

„Investiere 95 Prozent Deiner Zeit in …“ Zeit ist Geld. Richtig viel Geld kostet die Suche nach neuen Mitarbeitenden. Dabei vergeht kleinen Unternehmen und Konzernen manchmal das Lachen… Zeitgemäße Schulung,…

Besuch bei Leaders21-CEO. Gespräch und Podcast über die Skills der Zukunft… „Ich würde dich gerne in unseren Podcast einladen“, schrieb mir Thomas Kleindessner, CEO von Leaders21 vor drei Wochen auf…