Lieber echt statt Einheitsbrei. Nur das zählt für mich im Beruf.
Wie schaut es auf LinkedIn aus?
Welche Beiträge bringen viel Reichweite?
Wie baue ich schnell mein Netzwerk auf?
Was tun, um rasch neue Kunden zu gewinnen?
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3 Fragen, die mir oft Menschen stellen, wenn es um mehr #DigitaleSichtbarkeit geht…
Will jeder wissen.
So nach dem Motto:
Wo muss ich bitte kurz für Erfolg drücken?
Kann ich verstehen.
So läuft es nicht.
#LinkedIn ist Marathon, kein geplanter Sprint…
Übrigens:
Ich beantworte die 3 Fragen von oben nicht!
Aus einem einfachen Grund:
𝐒𝐢𝐞 𝐡𝐚𝐛𝐞𝐧 𝐟ü𝐫 𝐦𝐢𝐜𝐡 𝐤𝐞𝐢𝐧𝐞 𝐏𝐫𝐢𝐨𝐫𝐢𝐭ä𝐭.
Wer als Führungskraft und Unternehmer auf LinkedIn sichtbar sein will, muss wissen wofür.
Wofür will er Menschen mit seinen Themen begeistern…
Gibt es welche? Und wenn ja, welche sind es.
Das hat Priorität. Steht ganz oben auf meiner Liste.
𝐄𝐬 𝐠𝐞𝐡𝐭‘𝐬 𝐝𝐚𝐫𝐮𝐦 𝐞𝐜𝐡𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐚𝐮𝐭𝐡𝐞𝐧𝐭𝐢𝐬𝐜𝐡 𝐳𝐮 𝐬𝐞𝐢𝐧.
Kein Einheitsbrei und austauschbar zu sein…
Einblicke geben. Gute und interessante Geschichten über sein Unternehmen erzählen.
Vertrauen aufbauen…
Hört sich einfach an. Ist es aber nicht.
Mit Leadership4LinkedIn legen wir gemeinsam die Basis für mehr digitale Sichtbarkeit…
Die Wörter „viel“, „schnell“ und „rasch“ spielen dabei eher keine Rollen…
Viel eher Persönlichkeit, Mut, Ausdauer, #Kommunikation, Interaktion und Kreativität…
Damit begeistern wir Menschen. Nicht nur im Beruf – oder was meint ihr?