𝐖𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠𝐞𝐫 𝐚𝐥𝐬 𝐊𝐞𝐧𝐧𝐳𝐚𝐡𝐥𝐞𝐧 𝐚𝐮𝐟 LinkedIn? 𝟒 𝐏𝐮𝐧𝐤𝐭𝐞 𝐬𝐢𝐧𝐝 𝐟ü𝐫 𝐅ü𝐡𝐫𝐮𝐧𝐠𝐬𝐤𝐫ä𝐟𝐭𝐞 𝐏𝐟𝐥𝐢𝐜𝐡𝐭…
Ich war zu Gast im ältesten Social Media Podcast Österreichs…
Ich bin immer geehrt, wenn mein Wissen über LinkedIn für Führungskräfte gefragt ist…
Auch mit 24 Jahren Medienerfahrung und weit über 1000 geführten Interviews: Ein Interview geben ist für mich nie Routine…
Nervös ist das falsche Wort.
Eher aufgeregte Neugier auf die Fragen…
War dieses Mal nicht anders…
Ich war als Interview-Gast im ältesten Social Media Marketing Podcast aus Österreich geladen…
Und zwar im Studio von The Angry Teddy Daniel Friesenecker in Linz.
Coole Sache. Nicht selbstverständlich.
Eine seiner Fragen beim Thema LinkedIn für Führungskräfte: Kennzahlen für LI-Beiträge?
Ja, die sind wichtig!
Vier Punkte sind zum Start viel wichtiger:
-> 𝐖𝐨𝐟ü𝐫 𝐦ö𝐜𝐡𝐭𝐞 𝐢𝐜𝐡 𝐚𝐥𝐬 𝐅ü𝐡𝐫𝐮𝐧𝐠𝐬𝐤𝐫𝐚𝐟𝐭 𝐌𝐞𝐧𝐬𝐜𝐡𝐞𝐧 𝐛𝐞𝐠𝐞𝐢𝐬𝐭𝐞𝐫𝐧?
-> 𝐑𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠𝐞 𝐆𝐞𝐬𝐜𝐡𝐢𝐜𝐡𝐭𝐞, 𝐩𝐚𝐬𝐬𝐞𝐧𝐝𝐞𝐬 𝐓𝐡𝐞𝐦𝐚 𝐟𝐢𝐧𝐝𝐞𝐧, 𝐒𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐞…
-> 𝐌𝐮𝐭 𝐟ü𝐫𝐬 𝐝𝐢𝐠𝐢𝐭𝐚𝐥𝐞 𝐑𝐚𝐦𝐩𝐞𝐧𝐥𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐚𝐮𝐟𝐛𝐫𝐢𝐧𝐠𝐞𝐧. 𝐒𝐜𝐡𝐞𝐮 𝐚𝐛𝐥𝐞𝐠𝐞𝐧…
-> 𝐀𝐮𝐬𝐝𝐚𝐮𝐞𝐫 𝐦𝐢𝐭𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧. 𝐈𝐧𝐬 𝐓𝐮𝐧 𝐤𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧…
Was es dafür braucht?
Zeitgemäßes Leadership für LinkedIn…
Den Rahmen setzt mein 6-Wochen-Programm Leadership4LinkedIn
So klappt es mit digitaler Sichtbarkeit und den KPI´s.
So bleiben wir in den Köpfen der Mitarbeiter und Kunden. Von heute und morgen!
Danke für die Einladung und das wertschätzende Interview Daniel.
Es hat mich sehr gefreut.
PS: Podcast ist Mitte April zu hören…